HR generalista – plný nebo zkrácený úvazek

  • Homeoffice/Remote Jobs

Baví vás různorodá práce v HR?Rádi se pouštíte do nových projektů v oblasti lidských zdrojů a nastavujete procesy podle svých představ?Pro našeho klienta obsazujeme nově vytvořenou pozici HR generalisty, jež zajistí všechny potřeby v oblasti lidských zdrojů, které vyplývají z rychlého růstu firmy a navyšování počtu zaměstnanců.

  • Negotiable
  • Central Bohemia
  • Full-time úvazek
Mám zájem o pozici

Co bude Vaší denní náplní práce:
  • Klasická personální administrativa
  • Popisy pracovních míst – úprava podle potřeb rostoucí společnosti, definování a zajištění zastupitelnosti jednotlivých pozic
  • Kompletní řízení procesu náboru – ve spolupráci s manažery definování obsazované pozice, příprava personální inzerce, pohovory telefonické i osobní, domlouvání pohovorů s manažery, příprava nabídek, zamítání neúspěšných uchazečů
  • Onboarding a adaptace nováčků
  • Vzdělávání – zajišťování povinných i rozvojových školení a tréninků
  • Hodnocení a odměňování zaměstnanců – příprava ročních hodnotících rozhovorů, stanovování KPIs atd.
  • Správa personálního rozpočtu
  • A různé další činnosti, které si dokážete sami dobře představit, protože jste profíky ve svém oboru 🙂
  • Na jaké nové projekty se můžete těšit:
  • Zavedení systému firemního vzdělávání, tj. příprava firemního plánu rozvoje, ze kterého potom budou vycházet individuální plány
  • Talent management – definování talentů a příprava jejich rozvoje
Co od Vás potřebujeme:
  • Zkušenost na podobné pozici 3 roky
  • Nemusíte nutně mít 100% zkušenost se všemi agendami, ale kromě teoretického přehledu byste měli mít alespoň pasivní zkušenost s jejich administrací a současně i chuť je překlopit do aktivní role
  • Nadšení a proaktivitu, chuť nečekat na zadaný úkol, ale sami si organizovat náplň práce a určovat priority
  • Velmi dobré komunikační dovednosti a schopnost diplomacie
  • Znalost angličtiny na střední úrovni
Co Vám společnost nabídne:
  • Možnost realizovat se na samostatné pozici a nastavit si fungování (téměř) všech HR agend podle svých představ
  • Časovou flexibilitu – můžete pracovat na plný i na zkrácený úvazek (minimálně 6 hodin denně), po domluvě i některé dny v týdnu z domova, s pružnou pracovní dobou
  • Možnost dalšího vzdělávání odborného i jazykového
  • Zajímavé benefity – týden dovolené navíc, štědré stravenky, příspěvek na sport a kulturu atd.
  • A hlavně přátelské prostředí plné kolegů zapálených do jejich práce i do fungování celé společnosti
Zaujala Vás tato pracovní pozice? Pak neváhejte a zašlete nám svůj životopis! Těšíme se na Vás!
__________________
Klíčová slova: HR, HR projekty, kompletní HR, talent management, nábor, rozvoj